潮新聞 記者 王璐怡 葉錦霞
01:33如果不加快步伐，很難跟上宋劍平。
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浙江大學醫學院附屬第二醫院解放路院區內，身穿白色工作服的護理部常務副主任宋劍平靈活穿梭在熙攘的人群中。她個子不高，邁的步子卻很大，齊肩短發已經隨腳步飛舞起來。
記者跟隨剛剛獲得全國五一勞動獎章、省勞動模范稱號的宋劍平，體驗她的日常工作，立刻感受到她馬不停蹄的節奏。
宋劍平（左）在急診室門口了解床位情況走訪臨床護理單元是宋劍平的一項重要日程。但在1號樓七彎八拐后，我們最先到達的是一個施工現場——深灰色水泥墻面未粉刷，還有不少管道需要埋設。來的路上，宋劍平向我們介紹，為了提升病人的舒適度，今年3月浙大二院啟動了病房改造提升工程。最近這段時間，在協調解決各科室護理問題外，她還忙著當“監工”。
“改造后最大的不同是將原先的8人間病房改為4人間，房間內各項硬件包括醫療設備都會有提升。為了后期護理工作順利，我們需要提前進場溝通。”與施工隊長一一確認進展后，宋劍平解釋。
從事護理工作30多年，特別是疫情3年來，宋劍平對自己的工作有了更深的認識。在她看來，護理不僅是治已病，也要防未病。
去年年底疫情防控轉段渡峰，尤其是重癥高峰期間，浙大二院新增13個ICU，重癥病床由140多張增加至600余張，擴充近4倍。在大量醫護人員“陽”的情況下，只用短短幾天，在全院成功緊急調配支援重癥護士1000余人，為平穩渡峰打下基礎。
能順利組建“特戰隊”，宋劍平覺得，一方面是醫護人員都特別給力，另一方面，醫院也在持續開展臨床護士重癥理論和實操的培訓，確保重癥需求增加時能夠迅速頂上。
如今再回想，曾三度出征奔赴“疫”線，先后多次擔任抗疫醫療隊護理總領隊的宋劍平仍然覺得是難的，“但想都是問題，做才是答案。”
宋劍平。受訪者供圖說話間，我們又來到了神經內科病房，這里的病人量較大。宋劍平走了幾個病床，很快理順了提升改造思路。“有什么問題找宋老師都能解決。”護士長陳金花特別佩服，也很心疼宋劍平，今年1月宋劍平因感染新冠而左耳突聾，聽力至今仍未完全恢復。“但每次看到宋老師總是精神滿滿的，也給我們很大鼓舞。”她說。
宋劍平的手機響了，接起電話，腳步匆匆，下一個難題又等著她去解決。
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